| |
ตัวชี้วัดสำหรับผู้บริหาร : ระดับความสำเร็จในการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชารอบ 2/2560
|
| - |
รายงานแผนและผลตัวชี้วัดสำหรับผู้บริหารด้านการพัฒนาบุคลากร : ระดับความสำเร็จในการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา รอบ 2/2560 |
| |
|
| |
 แผนพัฒนาบุคลากร (IDP) |
| - |
แบบฟอร์มที่ 1 แบบรายงานแผนพัฒนารายบุคคล (IDP) ตามการประเมินผลการปฏิบัติงาน |
|
- ข้าราชการ |
|
- พนักงานราชการ |
| - |
แบบฟอร์มที่ 2.1 ความสามารถและทักษะที่ต้องพัฒนา |
|
- ข้าราชการ |
|
- พนักงานราชการ |
| - |
แบบฟอร์มที่ 2.2 ความสามารถและทักษะที่ต้องพัฒนา |
|
- ข้าราชการ |
|
- พนักงานราชการ |
|
|
|
ผลการพัฒนาบุคลากร (IDP) |
| - |
แบบฟอร์มที่ 2.1 ความสามารถ/ทักษะ ที่ต้องพัฒนา |
|
- ข้าราชการ |
|
- พนักงานราชการ |
| - |
แบบฟอร์ม 2.2 สมรรถนะที่ต้องการพัฒนา |
|
- ข้าราชการ |
|
- พนักงานราชการ |
| - |
แบบฟอร์มที่ 3.1 สรุปรายงานตามตัวชี้วัด : ระดับความสำเร็จในการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา |
|
- ข้าราชการ |
|
- พนักงานราชการ |
| - |
แบบฟอร์มที่ 4 การประเมินให้คะแนนตนเองตามตัวชี้วัดด้านการพัฒนาบุคลากร รอบที่ 2/2560 |
| |
|
| - |
ประชุมคณะทำงานดำเนินการพัฒนาบุคลากรจังหวัดสุรินทร์ รอบการประเมินที่ 2/2560 |
| |
รายชื่อผู้เข้าประชุม |
| - |
ประชุมชี้แจงแผนพัฒนาบุคลากรรายบุคคล |
| |
รายชื่อผู้เข้าประชุม |
| - |
โครงการประชุมเชิงปฏิบัติการ "การเพิ่มประสิทธิภาพการปฏิบัติงานให้แก่เจ้าหน้าที่ ประจำปีงบประมาณ 2560" |
| - |
แบบประเมินผลการฝึกอบรมข้าราชการ พนักงานราชการ และลูกจ้างประจำ ที่เข้าร่วมโครงการฯ |
